Ervaringen
Inschrijven

Tot welke temperatuur mag je buiten werken?

In Nederland is er geen wettelijke maximum- of minimumtemperatuur voor buiten werken. Wel moet je werkgever zorgen voor een veilige werkomgeving, ook als het heel warm of heel koud is. Wat betekent dat voor jou als hovenier of groenvoorziener?

169 actuele vacatures

Tot € 3.000 bruto p/m

Groenvoorziener

Alblasserdam 40 uur per week

Lekker aan de slag in de buitenlucht, met collega’s op pad door Zuid-Holland. In deze functie in de groenvoorziening werk je aan afwisselende projecten...

Bekijk vacature Groenvoorziener

Bekijk alle 169 vacatures

Is er een temperatuurgrens voor buitenwerk?

Nee. De Arbowet noemt geen vaste temperatuur waarboven of waaronder je niet meer buiten mag werken. Wel moet je werkgever de risico's van hitte en kou in kaart brengen en maatregelen nemen. Als vuistregel geldt dat buitenwerk onder de 15 graden en boven de 25 graden extra aandacht vraagt.

Werken bij hitte

Bij warm weer zijn extra pauzes, schaduw en genoeg drinkwater de belangrijkste maatregelen. Veel groenbedrijven beginnen in de zomer eerder, zodat het zwaarste werk in de koele ochtend gebeurt. Let ook op elkaar: duizeligheid, hoofdpijn en misselijkheid zijn signalen om meteen te stoppen.

  • Extra pauzes in de schaduw
  • Genoeg water drinken, ook als je geen dorst hebt
  • Zwaar werk in de ochtend plannen
  • Zonnebrand, pet en kleding die je huid bedekt

Werken bij kou

In de winter draait het om warme, droge kleding, goede handschoenen en een warme plek voor de pauze, zoals een verwarmde keet of bus. Bij gladheid en vorst kan sommig werk niet veilig, zoals maaien of werken op hoogte. De werkgever beslist dan of het werk wordt aangepast of stilgelegd.

  • Kleding in laagjes, met een waterdichte buitenlaag
  • Warme, droge handschoenen en schoenen
  • Pauze op een warme plek
  • Extra opletten bij gladheid

Wat zijn jouw rechten?

Je mag van je werkgever verwachten dat er maatregelen worden genomen om je gezondheid te beschermen. Voel je je onveilig of niet goed door de hitte of kou, meld dat dan bij je leidinggevende. Kijk ook in je cao: daar staan soms extra afspraken over werken bij extreme weersomstandigheden.

Veelgestelde vragen

Mag ik stoppen met werken als het te warm is?

Er is geen vaste grens, maar je werkgever moet maatregelen nemen bij extreme hitte. Voel je je niet goed, stop dan en meld het meteen. Je gezondheid gaat voor.

Krijg ik betaald als het werk stilligt door vorst?

Dat hangt af van je contract en de cao van je werkgever. Vraag het na als je twijfelt.

Kennisbank

Lees ook

Alle artikelen bekijken
Werken in het groen

Buiten Werken: De Voordelen, Uitdagingen en Vacatures

Buiten werken biedt veel voordelen, maar ook uitdagingen bij hitte en vorst. Ontdek tips, rechten en beschikbare vacatures voor werken in…

Lees artikel Werken in het groen

Voordelen en nadelen van werken in de buitenlucht

Wind, neerslag, hagel en sneeuw, maar ook zonneschijn vergezeld van een zacht briesje. Voor diegenen die zich in de buitenlucht begeven…

Lees artikel

Verder kijken

Werken in het groen zonder diploma Vacatures groenvoorziener Vacatures hovenier Alle beroepen Kennisbank

Vacatures groenvoorziening per plaats

Rotterdam Den Haag Utrecht Leiden Dordrecht Zoetermeer Delft Alphen aan den Rijn Bodegraven Gouda Alblasserdam Barendrecht Nieuwegein Geldermalsen Gorinchem Roosendaal Monster Haarlem